Se você é empreendedor e apaixonado por desafios, venha trabalhar conosco e fazer parte do melhor time de varejo do Brasil!
Novos Talentos: Analista de RH (v1358153)
- Código da vaga:v1358153
- Nível hierárquico:Júnior/Trainee
- Local:Brasil
- Data de expiração:30 de Junho de 2016
O PROGRAMA NOVOS TALENTOS está aberto durante todo o ano e é voltado para jovens profissionais dispostos a colocar a “mão na massa” desde o início e aptos a acompanhar o crescimento da Companhia. Os talentos já são alocados nas áreas específicas no seu primeiro dia de trabalho e durante o primeiro ano participam da Visão Geral Corporativa – uma série de apresentações e treinamentos feitos pelos executivos da Companhia que darão ao Novo Talento uma visão global do nosso negócio. Público-alvo: recém graduados com desejável experiência em áreas específicas.
Atividades:
– Identificar novas necessidades de treinamento;
– Redesenhar e implantar novos processos de T&D junto às Lojas;
– Revisão e implantação dos itens de controle da área;
– Suporte na criação e na melhoria dos e-learnings da Cia;
– Suporte à logística de treinamento para as Lojas.
Pré – Requisitos:
– Graduação completa em Administração e/ou Engenharia de Produção;
– Necessários bons conhecimentos da ferramenta Excel;
– Desejável Pós-graduação.
Local de trabalho:
– Centro: Rio de Janeiro
Analista de RH (v1355671)
- Código da vaga:v1355671
- Nível hierárquico:Júnior/Trainee
- Local:Brasil
- Data de expiração:23 de Junho de 2016
Buscamos JOVENS TALENTOS, que SONHEM GRANDE, que queiram crescer com a gente e se identifiquem com o nosso objetivo – “Ser a melhor empresa de varejo do Brasil”.
Atividades:
– Treinamento e Desenvolvimento para os associados e estagiários das Lojas;
– Acompanhamento dos indicadores de Treinamento e Seleção;
– Participação ativa em feiras de estágio e atividades afins.
Requisitos:
– Graduação completa em Administração, Psicologia e/ou Áreas afins;
– Experiência na área de Recursos Humanos;
– Nível intermediário na ferramenta Excel.
Necessário ter disponibilidade para viagens.
Local de trabalho: São Paulo Capital (SP), Campinas (SP), Fortaleza (CE), Recife (PE) e Vitória (ES).
Analista Fiscal Pleno (v1354023)
- Código da vaga:v1354023
- Nível hierárquico:Pleno
- Local:Rio de Janeiro / RJ / BR
- Quantidade de vagas:1
PRÉ – REQUISITOS:
- Graduação Completa em: Direito e/ou Ciências Contábeis;
- Excel Intermediário;
- Desejável experiência prévia na área tributária;
- Desejável experiência com foco em ICMS e ICMS ST;
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Prestar consultoria tributária para as áreas operacionais;
- Conduzir projetos de melhoria de processos;
- Apuração de ICMS;
- Cadastramento Fiscal.
LOCAL DE TRABALHO:
- Centro, Rio de Janeiro!
Novos Talentos: Assistente de Compras (v1349222)
- Código da vaga:v1349222
- Nível hierárquico:Júnior/Trainee
- Local:Rio de Janeiro / RJ / BR
O PROGRAMA NOVOS TALENTOS está aberto durante todo o ano e é voltado para jovens profissionais dispostos a colocar a “mão na massa” desde o início e aptos a acompanhar o crescimento da Companhia. Os talentos já são alocados nas áreas específicas no seu primeiro dia de trabalho e durante o primeiro ano participam da Visão Geral Corporativa – uma série de apresentações e treinamentos feitos pelos executivos da Companhia que darão ao Novo Talento uma visão global do nosso negócio. Público-alvo: recém graduados com desejável experiência em áreas específicas.
PRÉ – REQUISITOS:
– Graduação completa nos seguintes cursos: Administração, Economia e/ou Engenharias.
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
– Suporte ao comprador;
– Interface com fornecedores e loja;
– Controles da área, garantindo a operacionalização das negociações firmadas;
– Emissão de pedidos.
LOCAL DE TRABALHO:
– Centro – Rio de Janeiro
Novos Talentos: Analista Financeiro – Seguros (v1347907)
- Código da vaga:v1347907
- Nível hierárquico:Júnior/Trainee
- Local:Rio de Janeiro / RJ / BR
O PROGRAMA NOVOS TALENTOS está aberto durante todo o ano e é voltado para jovens profissionais dispostos a colocar a “mão na massa” desde o início e aptos a acompanhar o crescimento da Companhia. Os talentos já são alocados nas áreas específicas no seu primeiro dia de trabalho e durante o primeiro ano participam da Visão Geral Corporativa – uma série de apresentações e treinamentos feitos pelos executivos da Companhia que darão ao Novo Talento uma visão global do nosso negócio. Público-alvo: recém graduados com desejável experiência em áreas específicas.
Principais Atividades:
– Relacionar-se com prestadores de serviço e área internas nos assuntos relacionados aos projetos de seguros massificados;
– Desenvolver e acompanhar ações nos canais de venda, treinamentos, campanhas de incentivos e outras ações;
– Gerar relatórios de produtos com foco em resultado.
Pré – Requisitos:
– Graduação completa em: Administração, Economia Engenharia de Produção;
– Desejável Experiência no Mercado de Seguros/Resseguros;
– Excel Avançado.
Local de Trabalho: Centro – Rio de Janeiro.
Programa de Estágio em LOJA 2016 – 2º Semestre (v1335866)
- Código da vaga:v1335866
- Nível hierárquico:Estágio
- Local:Brasil
Estamos selecionando jovens estudantes com um Sonho Grande que queiram liderar uma unidade de negócio em uma das empresas que mais cresce no Brasil e com um futuro cheio de oportunidades.
O que buscamos em nossos estagiários:
– Identificação com o mercado varejista;
– Atitude de Dono do Negócio;
– Paixão por Desafios;
– Vontade de Crescer (ambição);
– Foco em Resultados;
– Dinamismo.
PRÉ-REQUISITOS:
Cursar: Administração, Ciências Contábeis, Economia , Engenharia de Produção e Marketing;
Formatura para DEZEMBRO/2016;
Disponibilidade para estagiar de segunda a sábado, 30 horas semanais flexíveis.
Local de trabalho: o candidato aprovado no processo seletivo é alocado em uma Lojas Americanas de grande porte, próxima à faculdade ou à residência.
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Inscrições -> Triagem Curricular -> Testes OnLine -> Etapa com o RH -> Entrevista com o Gestor -> Admissão
INÍCIO PREVISTO PARA JULHO DE 2016.